Vous êtes promoteur d’une entreprise de BTP et avez besoin d’un professionnel qui s’occupera de votre comptabilité ? Eh bien l’on vous conseillera de chercher quelqu’un de spécialisé qui ait de l’expérience dans ce secteur d’activité, en maitrise les rouages et les réalités. Voici d’ailleurs quelques avantages à procéder de la sorte.
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Les spécificités de l’expertise comptable dans le secteur du BTP
La comptabilité dans le secteur du bâtiment connait quelques spécificités qui lui sont propres et un bon professionnel doit en être informé. L’on vous parlera ainsi par exemple du compte prorata ou interentreprises. C’est une pratique qui veut que l’on enregistre toutes les charges des prestataires qui interviennent simultanément ou successivement sur un même chantier dans un seul document comptable. Il s’agit généralement de charges logistiques communes à tous ces prestataires et non prises en charge par le maitre d’œuvre. On peut citer entre autres les branchements d’électricité et eau, les frais de gardiennage et d’autres installations utiles à l’exécution du chantier. Il existe aussi une facturation propre au secteur avec ses particularités comme l’acompte ou le double taux de TVA. Votre comptable devra absolument maitriser tout cela s’il veut vous offrir un service de qualité. En cas de besoin, faites appel à cet expert-comptable btp.
Comment choisir son expert-comptable spécialisé en BTP ?
Ce n’est un secret pour personne, les services d’un expert-comptable coûtent chères. Vous devez pour cela vous assurer de choisir un professionnel compétent qui saura vous donner satisfaction. Commencez alors par vous intéresser à sa facturation. Habituellement, les experts-comptables exigent 50 à 250 €/h. Faites donc attention à ceux qui seront en-dessous de ces tarifs ou vous proposeront des prestations à coûts très élevés. Demandez ses références, vérifiez-les et tâchez de recueillir les avis de ses anciens clients. Assurez-vous que ses outils de travail sont bien adaptés à votre situation et qu’il est à votre écoute. Ce dernier critère est très important dans le domaine de l’emploi.
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